宁波力勤资源科技股份有限公司2026校园招聘宣讲会
宁波力勤资源科技宣讲详情
一、公司介绍
宁波力勤资源科技股份有限公司成立于2009年，总部坐落于美丽的东海之滨----浙江宁波，是一家镍全产业链服务商。经过16年的发展，力勤在镍产品的生产及贸易领域都取得了全球领先地位，公司掌握了包括火法及湿法冶炼在内的完整镍产品生产工艺，是最早在印尼同时布局火法与湿法项目的中国企业之一。
公司成立十多年来，一直保持高速度、高质量的发展，持续创造了多项业界纪录，成为业界瞩目的优质企业。未来，力勤资源将继续在镍产业链上下游不断深耕，跻身全球知名镍生产商的前列，打造国际一流的镍产业品牌。
二、招聘岗位
序号岗位类专业要求
1 冶金类 冶金工程、有色冶金等相关专业
2 化学类 化学工程与工艺、分析化学等相关专业
3 机械/电气/仪器类 机械、机电、电气、自动化、仪器仪表、能动、热动等相关专业
4 采矿地质类 采矿工程、矿物加工工程、选矿、地质等相关专业
5 语言类 印度尼西亚语（或印尼语国家留学生）、法语（或法语国家留学生）
6 工程类 建筑、城乡规划、工程管理、工程造价等相关专业
7 经管类 国贸、经济学、金融学、法律、物流管理、财务管理、企业管理、人力资源管理、市场营销等相关专业
8 电力类 热能动力工程技术等
1. 招聘条件
储备生要求：
(1) 2026全日制应届毕业生，并获得相应学位，无挂科记录及处分记录；
(2) 在校学习成绩优异（前50%），获得过校奖学金的优先考虑；
(3) 身体健康，无传染病史、精神病史或影响工作的其他疾病；
(4) 愿意服从公司分配去海外，并在海外长期发展，有清晰的职业定位和职业规划；
三、招聘政策
1、年度总收入
基本年薪 福利补贴 经营激励考核奖金（最高额外激励6个月薪酬，依据公司经营效益进行考核，额外发放）
2、基本年薪
储备生薪资标准
区域本科硕士博士专科
普通院校重点院校普通院校重点院校
国内 10.4万 13万 13万 15.6万 一人一议 /
国外 17万 21万 21万 26万 / 14万
本科及以上海外岗位可享受安家费补贴2万元/人（首年）
3、福利待遇
(1) 五险一金：缴纳五险一金，海外员工额外参加商业意外保险。
(2) 食宿：海外岗位包吃包住;国内岗位发放餐补500元/月，毕业两年内提供租房补贴1300元/月。
(3) 休假：海外员工一年回国休假2次，每年休假60天，往返公司包机。
(4) 节日福利：传统节日发放现金福利，全年3500元起。
(5) 生活补贴：海外岗位每月给予300元生活补贴。
(6) 团建活动：每人每年1000元团建经费。
(7) 医疗保健：每年组织高规格的员工健康体检。
(8) 文化活动：印尼工厂生活区配备身房、篮球场、羽毛球场、台球室、电影院、KTV、游泳馆等生活娱乐设施。
宁波政府人才政策：
(1) 租房补贴：全日制应届本科、硕士毕业生，每人每年发放1万元租房补贴，最长发放3年。
(2) 生活补助：硕士毕业生一次性给予3万元生活补助，其中TOP100高校硕士毕业生，一次性给予8万元生活补助。
(3) 购房补贴：普通高校毕业生在宁波购买家庭唯一住房:给予最高8万元购房补贴。
四、简历投递
1、简历投递方式
(1) 招聘门户：http://xiaozhao.lygend.com
(2) 力勤招聘公众号
公司简介
宁波力勤资源科技开发有限公司成立于2009年，是一家镍矿投资、镍金属贸易、冶炼和冶炼成套设备制造等全产业链服务提供商。2019年公司销售额93亿人民币，浙江省宁波市企业100强排名第42位。 公司主营业务包括上游红土镍矿投资和开采、中游镍矿贸易和航运、下游镍矿冶炼以及设备制造。 ?海外制造：印尼 OBI镍钴冶炼项目 总投资10.5亿美元，预计建成后将是印尼首个新能源汽车电池材料产业基地。印尼 RKEF火法镍金属冶炼项目 ，计划投资6亿美元。 ?国内制造：公司国内镍冶炼工厂具备年产30万吨镍铁的生产能力。 ?镍矿贸易：2019年公司红土镍矿贸易量约2000万吨，占中国市场28%。印尼镍矿内贸、海运等业务不断增长。 公司致力于成为全球一流的镍供应商，未来规划形成年产50万吨金属镍、23000吨金属钴的产能，跻身全球TOP5镍生产商的行列。 热诚欢迎各类优秀人才加盟公司，共创力勤事业！
宁波力勤资源科技股份有限公司成立于2009年，总部坐落于美丽的东海之滨----浙江宁波，是一家镍全产业链服务商。经过16年的发展，力勤在镍产品的生产及贸易领域都取得了全球领先地位，公司掌握了包括火法及湿法冶炼在内的完整镍产品生产工艺，是最早在印尼同时布局火法与湿法项目的中国企业之一。
公司成立十多年来，一直保持高速度、高质量的发展，持续创造了多项业界纪录，成为业界瞩目的优质企业。未来，力勤资源将继续在镍产业链上下游不断深耕，跻身全球知名镍生产商的前列，打造国际一流的镍产业品牌。
二、招聘岗位
序号岗位类专业要求
1 冶金类 冶金工程、有色冶金等相关专业
2 化学类 化学工程与工艺、分析化学等相关专业
3 机械/电气/仪器类 机械、机电、电气、自动化、仪器仪表、能动、热动等相关专业
4 采矿地质类 采矿工程、矿物加工工程、选矿、地质等相关专业
5 语言类 印度尼西亚语（或印尼语国家留学生）、法语（或法语国家留学生）
6 工程类 建筑、城乡规划、工程管理、工程造价等相关专业
7 经管类 国贸、经济学、金融学、法律、物流管理、财务管理、企业管理、人力资源管理、市场营销等相关专业
8 电力类 热能动力工程技术等
1. 招聘条件
储备生要求：
(1) 2026全日制应届毕业生，并获得相应学位，无挂科记录及处分记录；
(2) 在校学习成绩优异（前50%），获得过校奖学金的优先考虑；
(3) 身体健康，无传染病史、精神病史或影响工作的其他疾病；
(4) 愿意服从公司分配去海外，并在海外长期发展，有清晰的职业定位和职业规划；
三、招聘政策
1、年度总收入
基本年薪 福利补贴 经营激励考核奖金（最高额外激励6个月薪酬，依据公司经营效益进行考核，额外发放）
2、基本年薪
储备生薪资标准
区域本科硕士博士专科
普通院校重点院校普通院校重点院校
国内 10.4万 13万 13万 15.6万 一人一议 /
国外 17万 21万 21万 26万 / 14万
本科及以上海外岗位可享受安家费补贴2万元/人（首年）
3、福利待遇
(1) 五险一金：缴纳五险一金，海外员工额外参加商业意外保险。
(2) 食宿：海外岗位包吃包住;国内岗位发放餐补500元/月，毕业两年内提供租房补贴1300元/月。
(3) 休假：海外员工一年回国休假2次，每年休假60天，往返公司包机。
(4) 节日福利：传统节日发放现金福利，全年3500元起。
(5) 生活补贴：海外岗位每月给予300元生活补贴。
(6) 团建活动：每人每年1000元团建经费。
(7) 医疗保健：每年组织高规格的员工健康体检。
(8) 文化活动：印尼工厂生活区配备身房、篮球场、羽毛球场、台球室、电影院、KTV、游泳馆等生活娱乐设施。
宁波政府人才政策：
(1) 租房补贴：全日制应届本科、硕士毕业生，每人每年发放1万元租房补贴，最长发放3年。
(2) 生活补助：硕士毕业生一次性给予3万元生活补助，其中TOP100高校硕士毕业生，一次性给予8万元生活补助。
(3) 购房补贴：普通高校毕业生在宁波购买家庭唯一住房:给予最高8万元购房补贴。
四、简历投递
1、简历投递方式
(1) 招聘门户：http://xiaozhao.lygend.com
(2) 力勤招聘公众号
公司简介
宁波力勤资源科技开发有限公司成立于2009年，是一家镍矿投资、镍金属贸易、冶炼和冶炼成套设备制造等全产业链服务提供商。2019年公司销售额93亿人民币，浙江省宁波市企业100强排名第42位。 公司主营业务包括上游红土镍矿投资和开采、中游镍矿贸易和航运、下游镍矿冶炼以及设备制造。 ?海外制造：印尼 OBI镍钴冶炼项目 总投资10.5亿美元，预计建成后将是印尼首个新能源汽车电池材料产业基地。印尼 RKEF火法镍金属冶炼项目 ，计划投资6亿美元。 ?国内制造：公司国内镍冶炼工厂具备年产30万吨镍铁的生产能力。 ?镍矿贸易：2019年公司红土镍矿贸易量约2000万吨，占中国市场28%。印尼镍矿内贸、海运等业务不断增长。 公司致力于成为全球一流的镍供应商，未来规划形成年产50万吨金属镍、23000吨金属钴的产能，跻身全球TOP5镍生产商的行列。 热诚欢迎各类优秀人才加盟公司，共创力勤事业！