东原仁知城市运营服务集团股份有限公司2026校园招聘宣讲会
东原仁知城市运营服务宣讲详情
宣讲会信息
宣讲单位：东原仁知城市运营服务集团股份有限公司
宣讲时间：2025年10月28日 18:00
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进入日历界面后，您可以调整提醒时间，
以便您准时参会哦~
所在学校：黑龙江大学
宣讲地点：大学生活动中心四楼招聘厅二
单位简介
东原仁知服务集团成立于2003年，是具有国家一级资质的不动产全价值链整合服务商。以 为安心的每一刻 为服务理念，坚持以服务品质为根基，以积极稳健的运营能力和品牌创新能力为核心优势，东原仁知服务连续三年位于行业满意度排名前列。 以 大物业 全价值 战略为引领，全面布局国际综合服务、城市综合服务、住宅类综合服务、公众类综合服务四大领域，覆盖住宅、商写、工业、产业园，医院、学校和城市服务等多元业态，立志成为受人尊敬的有独特业务价值的城市更新服务商。
招聘简章
2026届原之翼管培生
一、 东原仁知简介
东原仁知服务集团(股票代码02352.HK)是具有国家一级资质的城市全价值链综合服务商，成立于2003年。公司以 大物业 全价值 的品牌发展战略，推动城市向精细化、专业化和智能化发展，立志成为受人尊敬的、有独特业务价值的城市综合服务商，于2022年4月29日在香港联交所主板挂牌上市。
东原仁知服务集团以多元业态服务为发展特色，布局住宅综合服务、国际综合服务、医养综合服务、城市综合服务四大领域，全面覆盖住宅、高端商写、政府公建、工业园、产业园、使领馆、医院、学校和城市服务等众多业态，形成住宅与非住双赛道并举，增值产业链赋能的综合服务优势。
二、 原之翼项目介绍
原之翼项目是东原仁知城市服务集团基于人才发展的战略愿景和规划，为了帮助东原仁知培养未来的业务领袖，持续开展的管理培训生项目。截至目前已经为公司培养了8届优秀的人才。
针对2025届原之翼项目，公司做了全新的升级，希望在内外部环境变化的时代背景下，针对同学们的学习和发展的特点，升级了培训、历练、评估、任用等机制，构建了一套完整的培训发展体系，帮助新人快速明确个人的发展方向和成长目标，快速实现经验的积累和能力的提升，最终成为企业未来发展的中坚力量。
三、 招聘对象
2026届本科及以上应届毕业生
四 薪酬福利待遇
1、 多元化收入结构
原之翼薪酬=月固定薪酬 福利补贴 年终奖金 额外激励
2、 完善的福利
健康福利：健康体检、各类运动俱乐部
假期福利：带薪年假、婚假、产假、陪产假等
培训福利：定制化培训内容、一对一导师计划
保障福利：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金
关怀福利：团队建设与旅游、交通补贴、通讯补贴、租房补贴、安家补贴、节日慰问、生日关怀、开工利是
阿米巴项目激励：额外项目创收
宣讲单位：东原仁知城市运营服务集团股份有限公司
宣讲时间：2025年10月28日 18:00
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所在学校：黑龙江大学
宣讲地点：大学生活动中心四楼招聘厅二
单位简介
东原仁知服务集团成立于2003年，是具有国家一级资质的不动产全价值链整合服务商。以 为安心的每一刻 为服务理念，坚持以服务品质为根基，以积极稳健的运营能力和品牌创新能力为核心优势，东原仁知服务连续三年位于行业满意度排名前列。 以 大物业 全价值 战略为引领，全面布局国际综合服务、城市综合服务、住宅类综合服务、公众类综合服务四大领域，覆盖住宅、商写、工业、产业园，医院、学校和城市服务等多元业态，立志成为受人尊敬的有独特业务价值的城市更新服务商。
招聘简章
2026届原之翼管培生
一、 东原仁知简介
东原仁知服务集团(股票代码02352.HK)是具有国家一级资质的城市全价值链综合服务商，成立于2003年。公司以 大物业 全价值 的品牌发展战略，推动城市向精细化、专业化和智能化发展，立志成为受人尊敬的、有独特业务价值的城市综合服务商，于2022年4月29日在香港联交所主板挂牌上市。
东原仁知服务集团以多元业态服务为发展特色，布局住宅综合服务、国际综合服务、医养综合服务、城市综合服务四大领域，全面覆盖住宅、高端商写、政府公建、工业园、产业园、使领馆、医院、学校和城市服务等众多业态，形成住宅与非住双赛道并举，增值产业链赋能的综合服务优势。
二、 原之翼项目介绍
原之翼项目是东原仁知城市服务集团基于人才发展的战略愿景和规划，为了帮助东原仁知培养未来的业务领袖，持续开展的管理培训生项目。截至目前已经为公司培养了8届优秀的人才。
针对2025届原之翼项目，公司做了全新的升级，希望在内外部环境变化的时代背景下，针对同学们的学习和发展的特点，升级了培训、历练、评估、任用等机制，构建了一套完整的培训发展体系，帮助新人快速明确个人的发展方向和成长目标，快速实现经验的积累和能力的提升，最终成为企业未来发展的中坚力量。
三、 招聘对象
2026届本科及以上应届毕业生
四 薪酬福利待遇
1、 多元化收入结构
原之翼薪酬=月固定薪酬 福利补贴 年终奖金 额外激励
2、 完善的福利
健康福利：健康体检、各类运动俱乐部
假期福利：带薪年假、婚假、产假、陪产假等
培训福利：定制化培训内容、一对一导师计划
保障福利：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金
关怀福利：团队建设与旅游、交通补贴、通讯补贴、租房补贴、安家补贴、节日慰问、生日关怀、开工利是
阿米巴项目激励：额外项目创收